池州市旅游學校學生操行評定辦法

為了加強學校的德育和管理工作，強化學生的養(yǎng)成教育，全面科學地評定每個學生的德育水平，規(guī)范學生的日常行為，促進德育工作的針對性和實效性，根據(jù)《中學生守則》、《學生日常行為規(guī)范》的要求，對學生德、智、體各方面的表現(xiàn)情況進行量化考核和評定，以加強校風校紀建設(shè)，提高全體學生的綜合素質(zhì)，特制定本辦法。

一、學生每人每月操行基礎(chǔ)分為80分，考核過程中的加分和扣分在此基礎(chǔ)上進行累加和扣除，最終計算出當月的操行分。每學期德育學分滿分為5分。

二、操行考核的內(nèi)容包括出勤表現(xiàn)、遵守紀律、文明素養(yǎng)、儀容儀表、內(nèi)務衛(wèi)生、愛護公物、好人好事、違紀處分等日常行為規(guī)范的表現(xiàn)（考核細則附后）。

三、操行每周累計一次，每月匯總一次，期末總評平均一次，計算學期操行得分，每個班級可根據(jù)學校操行評定考核的相關(guān)規(guī)定，制定班級具體的實施細則，由班主任、班委會、團支部組成人員分類進行考核并根據(jù)每個學生的實際表現(xiàn)情況給予評定。

四、操行考核應公平、公正。每一項加、減分必須要有依據(jù)來源，并要有嚴格的原始登記，每學期學生的德育學分如實記入班主任工作手冊，并送學生處備案。

五、每月考核結(jié)果須公示。班主任對學生操行評定情況進行每周點評，每月小結(jié)，學期總評。對操行表現(xiàn)突出同學要及時給予表彰，優(yōu)先參評“文明學生”、“三好學生”，對問題突出的學生進行重點教育，從而抓兩頭帶中間。

六、操行等次按每學期考核結(jié)果分優(yōu)秀(90分以上)、良好（80～90）、合格（60～80）、不及格（60分以下）四個等級，記入個人學籍檔案。

德育學分方式：

一學期操行積分占60％，評議分占40％（其中班主任評議占20％，任課教師評議占10％，本班學生評議占10％）。

德育積分和評議兩項之和達85分（含85分）以上：德育學分計5分；

在70分（含70分）以上：德育學分計4分；

在60分（含60分）以上：德育學分計3分；七、操行評定結(jié)果的運用。操行評定結(jié)果作為學生綜合素質(zhì)評定、學生就業(yè)推薦和評優(yōu)的重要依據(jù)。

1.班級操行評定平均分為優(yōu)秀的，學校優(yōu)先安排就業(yè)，并向用人單位重點推薦。同時，學生畢業(yè)后，需要二次就業(yè)的，學校根據(jù)個人意向給予推薦。

2.訂單培養(yǎng)班級的學生在操行評定中表現(xiàn)突出的，由學校向用人單位推薦，從優(yōu)安排工作崗位。

3.操行評定不合格，或者班級操行評定排名最后10%名次內(nèi)的學生，學校不予推薦就業(yè)，或根據(jù)學生后期表現(xiàn)由學校最后安排推薦。

4.各類先進個人的評選，操行評定須為良好以上。

5.操行分不及格者，國家助學金緩發(fā)。連續(xù)兩個月操行分不及格的，不享受校發(fā)助學金并通知家長到學校配合教育。

6.期末考試不及格課程超過學籍管理規(guī)定，且當年操行評定不及格，予以試讀或留級。操行評定連續(xù)兩學期不及格，且班級排名連續(xù)倒數(shù)前三名者，勸其退學或開除學籍。

八、學生處有計劃地對操行行為差的學生舉辦德育學習班，加強與家長的聯(lián)系，促進后進生的轉(zhuǎn)化。